التخصص هو علم يجمع ما بين علوم الادارة وعلوم الحاسوب، حيث يهدف الى استخدام الأنظمة المعلوماتية في خدمة الادارة لتسهيل عملية اتخاذ القرارات ومتابعة الأمور الادارية، بالإضافة لذلك فهو يركز على عملية ادارة البيانات باستخدام ادوات تحليل البيانات المختلفة والتعلم الآلي، وغاياته إعداد خريجين للعمل في بيئات عمل تحتاج إلى مهارات متميزة إدارية وحاسوبية، ومعظم مؤسسات الأعمال الخاصة والعامة تحتاج إلى موظفين يمتلكون مثل هذه المهارات .

البرنامج يتصل بشكل مباشر بتخصص تكنولوجيا المعلومات (IT) والموجود في نفس الكلية، كما ويتصل بشكل مباشر بتخصص إدارة الأعمال والموجود بكلية العلوم الادارية والمالية في الجامعة.

يوجد تكامل وتعاون في المعرفة بين البرنامج والمعارف الأخرى من برامج العلوم المطروحة في الكلية حيث يتم تغطية هذه المواد من أعضاء هيئة تدريس متخصصين في الكلية، إضافة إلى مواد مطروحة كمتطلب كلية (مواد اللغة العربية والإنجليزية…الخ.) حيث تغطية هذه المساقات من قبل زملاء متخصصين في البرامج الأخرى .

شروط القبول:

يقبل الطلاب الحاصلين على معدل 65% من معدل التوجيهي (أو حسب شروط الوزارة حتى تاريخه) ، ويتم قبول الطالب في هذا التخصص بعد إتمامه 40 ساعة معتمدة على الأقل في الفصل الدراسي الثالث من دخوله الكلية وفق الشروط الآتية:

أولاً: حصول الطالب على علامة (1.67) أي (70%) كحد أدنى في كل مساق من:

• أساسيات الحاسوب والبرمجة (410131)
• أنظمة المعلومات الادارية (430101)
• مبادىء الادارة (310100).

ثانياً: موافقة القسم: وفي حالة زيادة عدد المتقدمين على القدرة الاستيعابية للقسم، ينظر إلى معدل الطلبة التراكمي في المساقات الثلاث السابقة وفي مساقات الجامعة الأخرى.

 ساعات التخصص

يتوقع من الطالب عند إنهاء هذا التخصص أن يكون قادراً على:

1. لديه القدرة على تطبيق معارف الإدارة وتكنولوجيا المعلومات لحل مشاكل إدارة الأعمال.

2- لديه المعرفة في تحليل وتصميم وتطبيق نظم المعلومات لحل المشكلات الإدارية.

3- إدارة دورة حياة تطوير نظم المعلومات.

4- لديه المعرفة في تطبيق نماذج صنع القرار لحل المشكلات الإدارية.

5- اكتساب المعرفة عن الموضوعات والقضايا الحديثة التي تتعلق في نظم المعلومات الإدارية

6- لديه القدرة على فرز المعلومات الجيدة .

7- لديه المعرفة في توظيف المعلومات لحل المشكلة المستهدفة واتخاذ القرار المناسب.

8- تطوير برمجيات حاسوبية تسهم في تقليل الأعمال الكتابية التقليدية وتوفير الوقت والجهد في انجاز   المهام.

9- القدرة على حل المشاكل الإدارية باستخدام التكنولوجيا .

10- القدرة على إعادة تصميم العمليات الإدارية في المنظمات بحيث تكون أكثر فعالية و كفاءة .

11- العمل كحلقة وصل بين المستويات الإدارية المختلفة في المنظمة و وحدة التكنولوجيا في تلك المنظمة.

12- القدرة على العمل ضمن فريق.

اسماء الأماكن المحتملة للتوظيف

1. مؤسسات التربية والتعليم.
2. مؤسسات التعليم العالي.
3. المؤسسات والوزارات الحكومية المختلفة.
4. شركات تكنولوجيا المعلومات بكافة تخصصاتها
5. البنوك
6. الشركات الخاصة التي تحتوي على دائرة تكنولوجيا معلومات
7. المؤسسات العامة

المسميات الوظيفية المحتملة

1. محلل نظم / مهندس برمجيات
2. مدير دائرة تكنولوجيا المعلومات
3. محلل تجاري (business analyst)
4. خبير البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات
5. نائب رئيس لتكنولوجيا المعلومات>
6. فني ومشرف مختبر حاسوب.
7. موظف اداري.
8. مصصم ومطور لتطبيقات الويب.
9. مساعد بحث وتدريس.
10. مدير لمشروع خاص في مجال أنظمة المعلومات الادارية.